Cách tuyển nhân viên linh động và hiệu quả nhất

Trong thời buổi thị trường lao động đầy sôi nổi xen lẫn cạnh tranh như hiện nay, có thể thấy người tuyển dụng đang ra sức tìm người tài và tài cũng không thiếu. Tuy nhiên, dưới con mắt của nhà tuyển dụng, làm thế nào để gặp được người giỏi cũng như có thể cạnh tranh để mang người giỏi về cho công ty chính là những vấn đề cần giải quyết. Sẽ có rất nhiều cách tuyển nhân viên linh hoạt để nhà tuyển dụng tham khảo. Hãy cùng VnResource tìm hiểu những bí quyết thực hiện công việc tuyển dụng hiệu quả giúp nhà tuyển có một cách nhìn bao quát hơn về phương pháp tuyển dụng cũng như ứng dụng mang lại hiệu quả tối ưu nhất.

Danh sách các trang tuyển dụng uy tín và hiệu quả hàng đầu Việt Nam

cac trang tuyen dung mien phi uy tin

Sau đây là danh sách 11 website tuyển dụng phổ biến nhất, hiệu quả nhất – gồm cả đặc thù của web giúp bạn dễ dàng lựa chọn.

Chế độ thanh toán BHXH và cách tính chế độ BHXH một lần

Đây là nội dung đáng chú ý được đề cập tại Nghị quyết 28-NQ/TW ngày 23/5/2018 về cải cách chính sách bảo hiểm xã hội (BHXH) của Trung ương.

Cách tính bảo hiểm xã hội là vấn đề được rất nhiều người quan tâm hiện nay. Tuy nhiên, không phải ai cũng hiểu rõ về các chế độ thanh toán bảo hiểm xã hội cũng như biết được quy định của pháp luật về cách tính bảo hiểm xã hội một lần. VnResource xin cung cấp thêm một số thông tin về vấn đề này đến bạn đọc:

Làm việc công sở: Cuộc sống nở hoa hay đơn thuần nhàm chán … câu trả lời ở bạn

lam-viec-cong-so-cuoc-song-no-hoa-hay-don-thuan-nham-chan-la-o-ban

Trong nền kinh tế thay đổi từng ngày như hiện nay, những nhân viên trẻ tuổi sẽ không bao giờ tìm được cho mình một chỗ đứng nếu không biết cách phấn đấu. Bạn từng nghĩ làm việc công sở chỉ đơn giản là sáng đến cơ quan làm việc, chiều hết giờ ra về là một cuộc sống tẻ nhạt. Thật ra, bạn có thể làm được nhiều hơn thế, con đường phía trước sẽ rộng mở nếu bạn hiểu được những quy tắc không được dạy trong trường học dưới đây.

Nghệ thuật giữ chân nhân viên dành cho nhà lãnh đạo

giu-chan-nhan-tai-giu-chan-nhan-vien

Khi muốn giữ chân nhân viên, bạn có biết điều gì là quan trọng đối với nhân viên hiện tại và tương lai của mình không? Bạn có cố gắng để đáp ứng những điều này? Nếu câu trả lời cho cả hai câu hỏi trên là “có”, chắc hẳn bạn ít gặp rắc rối với tình trạng nghỉ việc của nhân viên. Tuy nhiên, hiện tại vẫn còn rất nhiều doanh nghiệp đang phải đối đầu với vấn đề nan giải này.

Duy trì thái độ làm việc tích cực bằng tinh thần lạc quan nơi công sở

duy-tri-thai-do-lam-viec-tich-cuc-bang-tinh-than-lac-quan-noi-cong-so

Có rất nhiều điều có thể xảy ra tại nơi làm việc khiến cho bạn thất vọng và tiêu cực. Tuy nhiên thay vì cứ đắm mình mãi trong sự bực tức, oán than, tiếc nuối, tại sao bạn không nghĩ khác đi, không tự mình thay đổi nó? “10% cuộc sống của bạn là do những gì bạn tạo ra, còn 90% còn lại tùy thuộc vào cách bạn suy nghĩ và cảm nhận”. Hãy cùng VnResource chia sẻ những bí quyết giúp bạn luôn giữ được suy nghĩ lạc quan, thái độ tích cực nơi làm việc.

Áp dụng 13 nguyên tắc vàng phát huy tối đa sức mạnh tập thể

13-nguyen-tac-vang-phat-huy-toi-da-suc-manh-tap-the

Tập hợp sức mạnh tập thể thông qua làm việc nhóm nghĩa là cùng nhau hướng về một mục tiêu chung, cùng phấn đấu để tìm kiếm sự thành công trong công việc. Kết quả của sự cộng tác này đôi khi hiệu quả hơn cả sự mong đợi.